Réalisée avec All Leaders Initiative, cette enquête nationale mesure la conflictualité au travail. Elle fouille les situations, les effets directs et indirects et cette année la dimension d’agressivité et de violence de ces situations.
En articulant à ce référentiel la possibilité d’établir une mesure diagnostic en miroir dans votre organisation, ce dispositif CAP « Coût de la conflictualité au travail » crée les conditions d’une mise en action pouvant engager toutes les parties prenantes de votre organisation afin d’identifier des gisements de coûts et de gains cachés directement exploitables !